직업상담사 2급(구) 필기 기출문제(해설) 및 CBT 모의고사(378122)

위 이미지를 클릭하시면 인터넷으로 바로 문제를 풀어 보실수 있습니다.

(해설, 모의고사, 오답노트, 워드, 컴활, 정보처리 상설검정 프로그램 기능 포함)

전자문제집 CBT란?
종이 문제집이 아닌 인터넷으로 문제를 풀고 자동으로 채점하며 모의고사, 오답 노트, 해설까지 제공하는
무료 기출문제 학습 프로그램으로 실제 상설검정에서 사용하는 OMR 형식의 CBT를 제공합니다.

최신 직업상담사 2급(구) 필기 기출문제(해설) : [다운로드]

직업상담사 2급(구) 필기 기출문제(해설) 및 CBT 모의고사(378122)

1과목 : 직업상담ㆍ심리학

1. 다음 중 조직에서 자신이 생각하는 역할과 상급자가 생각하는 역할간의 차이에 기인한 스트레스원은?(2004년 03월)      1. 역할과다      2. 역할모호성      3. 역할갈등      4. 과제 곤란도      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

2. 직업상담사의 역할이 아닌 것은?(2008년 03월)      1. 치료자 및 조언자의 역할      2. 자료제공자의 역할      3. 내담자의 보호자 역할      4. 기관/단체들과의 협의자 및 직업심리검사의 해석자      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

3. 직업　상담을 할 경우 적절한 내담자의 목표가 갖는 중요한 특성이 아닌 것은?(2008년 08월)      1. 상담자가 바라는 것이어야 한다.      2. 구체적이어야 한다.      3. 실현 가능해야 한다.      4. 상담자의 기술과 양립 가능해야 한다.      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

4. 직업　상담을 진행함에 있어 내담자들은 자신의 직업세계에 대해서 충분한 정보를 알고 있다고 잘못 생각하는 경우가 많은데 내담자가 “ 내 상사가 그러는데 나는 책임감이 없대요．” 라고 진술한 경우는 어떤 오류가 발생한 경우인가?(2007년 03월)      1. 삭제      2. 참고자료      3. 불문명한 동사사용      4. 어투의 사용      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

5. 다음은 어떤 상담기법과 관련이 있는가?(2008년 03월)          1. 교류분석적 상담      2. 정신분석적 상담      3. 내담자 중심적 상담      4. 특성-요인적 상담      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

6. 직업상담사의 자질 요건 중 “상담업무를 수행하는데 가급적 결함이 없는 성격을 갖춘 자”이어야 하는데 이에 대한 설명 중 틀린 것은?(2006년 03월)      1. 지나칠 정도의 동정심      2. 순수한 이해심을 가진 신중한 태도      3. 건설적인 냉철함      4. 두려움이나 총격에 대한 공감적 이해력      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

7. 다음 중 의사결정의 촉진을 위한 ”6개의 생각하는 모자 (six thinking hats)” 기법의 모자 색상별 역할에 관한 설명으로 옳은 것은?(2009년 05월)      1. 청색-낙관적이며, 모든 일이 잘 될 것이라고 생각한다.      2. 백색-본인과 직업들에 대한사실들만을 고려한다.      3. 흑색 -직관에 의존하고, 직감에 따라 행동한다.      4. 황색-새로운 대안들을 찾으려 노력하고, 문제들을 다른 각도에서 바라본다.      정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

8. 내담자의 생애진로주제를 확인하는데 도움이 되는 자료를 바르게 연결한 것은?(2008년 03월)      1. 기술　확인 - Prediger의 분류체계      2. 작업자 역할 - 자료, 관념, 사람, 사물      3. 직업적 성격 및 작업환경 - Bolles의 분류체계      4. 탐구적 성격 및 환경 - 상상적이고 창조적인 활동      정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

9. 다음 중 직업상담자 윤리로 알맞은 것은?(2005년 03월)      1. 직업상담자는 내담자 개인 및 사회에 임박한 위험이 있다고 판단되더라도 개인정보와 상담내용에 대한 비밀을 유지해야 한다.      2. 직업상담자는 자신이 실제로 갖추고 있는 자격 및 경험의 수준을 벗어나는 인상을 주어서는 안된다.      3. 직업상담은 심층적인 심리상담이 아니므로 비밀 유지의무가 없다.      4. 직업상담자는 내담자가 상담을 통해 도움을 받지 못하더라도 먼저 종결하려고 해서는 안된다.      정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

10. 다음 중 직업상담 과정에서 내담자 목표나 문제의 확인 명료 ㆍ 상세 단계의 내용으로 적절하지 않은 것은?(2005년 03월)      1. 내담자와 상담자 간의 상호간 관계 수립      2. 내담자의 현재상태와 환경적 정보 수집      3. 진단에 근거한 개입의 선정      4. 내담자 자신의 정보수집      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

11. 앞으로의 경력개발(Career Development) 방향과 관련 없는 것은?(2004년 08월)      1. 수평이동      2. 평생직업      3. 다양한 능력개발      4. 장기고용      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

12. 다음 중 내담자가 상담에 적극적으로 임하도록 도와주는 방법으로 틀린 것은?(2008년 08월)      1. 계속 들어준다.      2. 내담자의 분노, 좌절, 방어를 예상해야 한다.      3. 설득방법을 활용해야 한다.      4. 철저한 대면을 한다.      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

13. 상담면접에서 질문을 사용하는 상담자의 요령으로서 적절한 것은?(2003년 08월)      1. 질문은 가능한 한 개방적 형태를 띠어야 한다.      2. '예' 혹은 '아니오'의 단답식 답변을 이끌어 낼 수 있는 질문을 하여야 한다.      3. 한꺼번에 많은 정보를 얻기 위해서는 상담자는 질문공세를 펴야한다.      4. 내담자을 충분히 이해하기 위해서는 '왜?'라는 질문을 자주 던져야 한다.      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

14. 직업상담사의 요건 중 “상담업무를 수행하는데 가급적 결함이 없는 성격을 갖춘 자”에 대한 내용이 아닌 것은?(2008년 03월)      1. 지나칠 정도의 동정심      2. 순수한 이해심을 가진 신중한 태도      3. 건설적인 냉철함      4. 두려움이나 충격에 대한 공감적 이해력      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

15. 직상담의 과정에는 진단, 문제분류, 문제구체화, 문제해결의 단계가 있고 보았고, 직업상담의 목적에는 진로선택, 의사결정 기술의 습득, 일반적 적응의 고양 등이 포함된다고 한 사람은?(2005년 08월)      1. 크라이티스(Crites)      2. 크룸볼츠(Krumboltz)      3. 슈퍼(Super)      4. 기즈버스(Gysbers)      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

16. 개인의 진로계획을 구조화하는데 있어서 "노동시장에 신규로 진입하거나 또는 재진입하고자 하는 개인들을 돕고, 승진가능성 및 직업전환의 가능성을 고려하면서 개인경험 및 획득기술을 기록" 하기 위한 것은 ?(2002년 03월)      1. 포괄적 진로계획      2. 진로수첩      3. 진로서류철      4. 진로일기      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

17. 다음은 직업상담기법 중 무엇에 대한 설명인가? (2009년 03월)           1. 실제적 기법      2. 심리측정 도구 사용기법      3. 인지적 기법      4. 논리적 기법      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

18. 효과적인 집단　상담을 위해 고려해야 할 사항이 아닌 것은?(2007년 03월)      1. 집단발달과정 자체를 촉진시켜 주기 위하여 의도적으로 게임을 활용할 수 있다.      2. 매 회기가 끝난 후 집단 구성원에게 경험보고서를 쓰게 할 수 있다.      3. 집단 내의 리더십을 위해 집단 상담자는 반드시 1인 이어야 한다.      4. 집단상담 장소는 가능하면 신체 활동이 자유로운 크기가 좋다.      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

19. 다음 중 실업자의 비합리적 신념 체계를 논박하고 자신이 무가치한 존재가 아니라는 것을 일깨워 주고, 자신에 대한 긍정적인 태도와 감정을 잦게 만드는 상담기법은?(2008년 03월)      1. 합리적-정서적 상담(RET)      2. 특성-요인적 상담      3. 정신역동적 상담      4. 내담자 중심적 상담      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

20. 인간 중심(내담자 중심) 직업상담을 할 때 직업상담사가 갖추어야 할 세가지 기본태도가 아닌 것은?(2005년 03월)      1. 일치성/진실성      2. 해석능력      3. 공감적 이해      4. 수용      정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

21. 다음 중 개방적 질문의 형태가 아닌 것은?(2004년 08월)      1. "시험이 끝나고서 기분이 어떠했습니까 ?"      2. "지난주에 무슨 일이 있었습니까 ?"      3. "당신은 학교를 좋아하지요 ?"      4. "당신은 누이동생을 어떻게 생각하는지요 ?"      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

22. 직업전환을 원하는 내담자를 상담할 때 일차적으로 고려해야 할 사항이 아닌 것은?(2009년 03월)      1. 나이와 건강을 고려해야 한다.      2. 부모의 기대와 아동기 경험을 분석한다.      3. 직업을 전환하는데 동기화가 되어 있는지 알아본다.      4. 내담자가 직업을 바꾸는데 필요한 기술을 가지고 있는 지 평가해야한다.      정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

23. 직업지도 프로그램을 개발해서 운영하는데 있어서 적합하지 않은 시각은?(2003년 08월)      1. 미래사회를 보는 시각      2. 노동시장과의 연계      3. 생애주기 변화에 대한 인식제고      4. 개인의 사회경제적 지위      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

24. 지능지수보다 정서관리를 잘하는 것이 개인의 적응을 결정하는 주요 요소라는 이론이 있다. 다음 중 그런 능력을 의미하는 정서지능에 포함되지 않는 영역은?(2003년 08월)      1. 자신의 정서를 인식하고 관리하는 능력      2. 상황을 분석하고 판단하는 능력      3. 타인과 원만하게 관계를 유지하는 능력      4. 자기기분을 북돋아 주고 동기화 시키는 능력      정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

25. 한 분야에서의 전문가보다는 다기능 전문가를 육성하기 위한 경력 개발 프로그램을 무엇이라 하는가?(2002년 03월)      1. 직무 확충(Job Enrichment)      2. 직무 순환(Job Rotation)      3. 직무 확대(Job Enlargement)      4. 직무 재분류(Job Reclassification)      정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

26. 진로발달의 이론들 가운데 성차에 대한 설명이 시도되고 있는 이론은?(2003년 08월)      1. 인지적 정보처리 접근      2. 사회인지적 조망      3. 자기효능감이론      4. 가치중심적 진로접근모형      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

27. 직무분석 자료의 특성으로 옳지 않은 것은?(2002년 03월)      1. 체계성      2. 다목적용      3. 가공된 정보      4. 가장 최신의 정보      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

28. 개념준거와 실제준거들간의 관계에 있어서 실제준거가 개념준거와 관련되어 있지 않는 부분을 무엇이라고 하는가?(2005년 03월)      1. 준거결핍(criterion deficiency)      2. 준거적절성(criterion relevance)      3. 준거오염(criterion contamination)      4. 준거편파(criterion bias)      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

29. 직업 관련 스트레스에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?(2004년 08월)      1. 스트레스는 사람들에게 긍정적인 측면도 있기 때문에 스트레스를 줄이는 것만이 좋은 것은 아니다.      2. 인지상담가 엘리스(Ellis)에 의하면 스트레스의 주요인은 개인의 비합리적 신념이다.      3. 성격을 A유형과 B유형으로 나눌 때 A유형보다는 B유형이 스트레스를 많이 받는다.      4. 조직 내에서 역할의 갈등이나 역할의 모호성 같은 것도 스트레스의 원인이 된다.      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

30. Holland 가 제시한 육각 모형에서 제시한 6가지 직업 유형에 속하지 않는 것은?(2003년 03월)      1. 기술적 유형      2. 현실적 유형      3. 예술적 유형      4. 사회적 유형      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

31. 인간의 성격 유형을 6가지로 구분한 홀랜드 흥미검사에서 과거나 미래보다는 현재를 중요시하고 사람보다는 사물-지향적인 작업을 선호하는 사람의 유형은?(2003년 03월)      1. 탐구형      2. 관습형      3. 사회형      4. 현실형      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

32. 점수법에 의한 직무평가　시 일반적으로 고려되는 요인이 아닌 것은?(2007년 03월)      1. 정신적 및 육체적 노력의 정도      2. 신체조건      3. 기술이 요구되는 활동      4. 작업조건      정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

33. 긴즈버그가 제시한 진로발달단계의 현실기에서 특정직업분야에 몰두하게 되는 세분단계는?(2009년 03월)      1. 능력단계      2. 탐색단계      3. 특수화단계      4. 구체화단계      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

34. Holland가 제시한 직업선택을 위한 매칭이론의 사람의 성격과 바람직한 직업적성을 바르게 연결한 것은?(2009년 05월)      1. 현실적인(rea|istic) 유형 - 비행기조종사      2. 탐구적(investigatlve) 유형 - 종교지도자      3. 보수인습적(conventiona|) 유형 - 정치가      4. 사회적(socia|) 유형 - 작고가, 연주가, 배우 등      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

35. 직무분석의 절차가 바른 것은?(2003년 08월)      1. 배경정보의 수집 → 직무정보의 수집 → 직무정보의검토 → 직무분석 목적의 결정 → 직무기술서 및 직무명세서의 작성      2. 직무분석 목적의 결정 → 배경정보의 수집 → 직무정보의 수집 → 직무기술서 및 직무명세서의 작성 → 직무정보의 검토      3. 직무분석 목적의 결정 → 배경정보의 수집 → 직무정보의 수집 → 직무정보의 검토 → 직무기술서 및 직무명세서의 작성      4. 배경정보의 수집 → 직무정보의 수집 → 직무분석 목적의 결정 → 직무정보의 검토 → 직무기술서 및 직무명세서의 작성      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

36. 스트레스와 직무수행의 관계에 대한 설명으로 옳은 것은?(2007년 03월)      1. 스트레스가 높아질수록 수행실적도 함께 증가한다.      2. 스트레스 수준이 아주 낮으면 수행실적이 증가한다.      3. 스트레스는 직무만족에 직접적인 영향을 준다.      4. 지각이나 결근은 스트레스와는 상관이 없다.      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

37. 직무분석을 통해, 해당 직무를 수행하는 작업자가 갖추어야 할 자격요건을 기록한 것은?(2005년 03월)      1. 직무 기술서(job description)      2. 직무 명세서(job specification)      3. 기능적 직무 분석(functional job analysis)      4. 직책 기술서(position description)      정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

38. 직업상담의 목표로 적절하지 않은 것은?(2002년 08월)      1. 예언과 발달      2. 진로발달이나 직업문제에 대한 처치      3. 결함보다 유능성에 초점을 맞추는 것      4. 직업을 골라주는 것      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

39. 직업상담사의 역할 중 맞지 않는 것은?(2004년 03월)      1. 직업정보 분석      2. 취업 알선과 직업소개      3. 검사도구 해석      4. 유관기관과의 협력체계 구축      정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

40. 다음이 설명하는 홀랜드가 제시한 직업 흥미 유형은? (2009년 03월)           1. 현실적 유형      2. 사회적 유형      3. 탐구적 유형      4. 예술적 유형      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

2과목 : 직업정보론(노동시장론 포함)

41. 다음은 한국직업사전(2003년)에 수록된 도시계획설계기술자의 일부 부가직업정보이다. 이에 대한 설명으로 맞는 것은?(2006년 03월)           1. 숙련기간은 양성훈련기간도 포함한다.      2. “사람”과 관련된 기능은 인간처럼 취급되는 동물은 포함하지 않는다.      3. 가벼운 작업은 최고 8Kg의 물건을 들어올리고 4Kg 정도의 물건을 빈번히 들어 올리거나 운반한다.      4. 자격/면허는 민간에서 부여하는 자격증도 포함한다.      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

42. 공공취업알선 및 고용보험사업 등의 실적을 정기적으로 심층 분석하여 고용정책수립, 진행 및 관련 연구 활동의 기초자료로 활용되고 있는 것은?(2007년 08월)      1. 고용보험통계연보      2. HRD분석      3. 고용동향분석      4. 구인구직 및 취업동향      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

43. 한국직업사전(2003)에서 알 수 있는 직업관련 정보가 아닌 것은?(2007년 08월)      1. 작업강도      2. 직무개요      3. 수행직무      4. 임금수준      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

44. 한국직업사전(2003년)의 부가정보 중“자료”에 관한 설명으로 틀린 것은?(2008년 03월)      1. 종합: 사실을 발견하고 지식개념 또는 해석을 개발하기 위해 자료를 종합적으로 분석한다.      2. 분석: 조사하고 평가하며 평가와 관련된 대안적 행위의 제시가 빈번하게 포함된다.      3. 계산: 사칙연산을 실시하고 사칙연산과 관련하여 규정된 활동을 수행하거나 보고한다. 수를 세는 것도 포함된다.      4. 기록: 데이터를 옮겨 적거나 입력하거나 표시한다.      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

45. 종사상의 지위로 고용계약기간이 1개월 미만인 임금근로자를 통계청에서 분류하는 명칭은?(2004년 08월)      1. 임시근로자      2. 일일종사자      3. 일시근로자      4. 일용근로자      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

46. 한국표준직업분류(2000)의 계층적인 분류체계 구성순서로 맞는 것은?(2002년 08월)      1. 대대분류-대분류-중분류-소분류-세분류      2. 대분류-중분류-소분류-직종분류-세세분류      3. 대분류-중분류-소분류-세세분류-세분류      4. 대분류-중분류-소분류-세분류-세세분류      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

47. 다음 각 용어의 설명으로 맞는 것은?(2008년 03월)      1. 실업율=(실업자수/국민총인구)*100      2. 취업률=(취업건수/신규구직자수)*100      3. 충족률=(취업건수/유효구인인원)*100      4. 알선율=(취업건수/신규구직자수)*100      정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

48. 다음 중 고용안정센터에서 수행하는 업무는? (2005년 1회)(2003년 03월)      1. 고용보험 피보험자격 취득신고      2. 보험관계 성립신고      3. 보험료감액 조정신청      4. 실업급여 반환금 징수업무      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

49. 개정된 한국표준직업분류(2007)의 주요 개정내용에 관한 설명으로 틀린 것은?(2008년 03월)      1. 우리나라 노동시장의 구조와 조사의 편리성을 고려하여 전문가와 준전문가의 대분류를　통합하였다.      2. 중분류 이하는 우리나라 노동시장에 맞게 직능유형을 중심으로 분류하였다.      3. 이삿짐 운반원, 택배원 등은 유사 직업분류로 통합된 직업이다.      4. 기타로 직업분류 명칭을 대분류는‘-자’로, 중분류는 직능유형을 나타내는 ‘-직’으로 변경하였다.      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

50. 2010년까지 취업자 구성비의 추이를 전망할 때, 취업자 구성비가 현재보다 증가할 것으로 예상되는 직업 대분류는?(2005년 08월)      1. 농림어업근로자      2. 기술공 및 준전문가      3. 장치, 기계조작원 및 조립원      4. 단순노무직      정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

51. 다음 중 한국표준직업분류(2000)에서 직업으로 보는 활동은?(2006년 03월)      1. 주식배당 등과 같은 재산수입이 있는 경우      2. 경마, 경륜 등에 의한 배당금 수입이 있는 경우      3. 토지나 금융자산을 매각하여 수입이 있는 경우      4. 계절적으로 행해지는 생산 활동에 의해 수입이 있는 경우      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

52. 고용안정정보망 워크-넷(work-net)에서 직종별 구인/구직 수, 직종별 평균임금, 유효구인/구직수를 알아보기 위해서 다음 중에서 어디를 검색해야 하는가?(2002년 08월)      1. 취업나침반      2. 취업준비      3. 직업탐색      4. 직업심리검사      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

53. 다음 중 노동의 수요· 공급에 대한 설명으로 틀 린 것은?(2004년 03월)      1. 총비용 중 노동비용(임금)의 비중이 클수록 노동수요의 탄력성은 커진다.      2. 완전경쟁시장에서 노동수요를 결정하는 것은 노동의 한계생산물가치이다.      3. 임금상승은 여가의 기회비용을 낮춤으로써 여가에 대한 선호를 증대시켜 노동공급을 감소시킨다.      4. 자본소득, 주 소득자 외 다른 가족구성원의 소득이 증가하게 되면 노동공급시간이 감소하는 경향이 있다.      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

54. 고용보험의 피보험자격 상실신고에 관한 설명으로 틀린 것은?(2008년 03월)      1. 사업주는 그 사업에 고용된 피보험자의 상실사유가 발생한 경우 이를 고용지원센터에 신고해야 한다.      2. 상실신고기한은 상실사유가 발생한 날이 속하는 달의 다음 달 15일까지이다.      3. 이직에 의하여 피보험자격을 상실하는 경우에는 이직일이 자격상실일이 된다.      4. 고용보험에 가입한 외국인근로자가 고용보험 탈퇴신청을 한 경우에는 노동부 장관의 승인을 얻은 날의 다음날이 자격상실일이 된다.      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

55. 완전경쟁시장에서 개별기업의 노동수요곡선이 우하향하는 이유는?(2004년 03월)      1. 명목임금이 하락했기 때문에      2. 물가가 상승했기 때문에      3. 노동의 한계생산성이 체감하기 때문에      4. 실질임금이 하락했기 때문      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

56. 노동수요의 탄력성에 대한 설명으로 맞는 것은?(2004년 08월)      1. 노동수요의 탄력성은 기업의 생산물시장에 있어서 생산물의 수요탄력성이 보다 탄력적일수록 비탄력적으로 된다.      2. 총비용에서 차지하는 노동비용의 비율이 클수록 노동수요의 탄력성은 더욱 커진다.      3. 노동과 자본의 대체가능성이 클수록 노동수요의 탄력성은 더욱 작아지게 된다.      4. 노동을 대체할 수 있는 다른 생산요소, 예를 들면 자본의 공급탄력성이 클수록 노동수요의 탄력성은 더욱 비탄력적으로 된다.      정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

57. 한국직업정보시스템에서 제공하는 학과정보 중 의약계열에 해당하는 학과가 아닌 것은?(2009년 07월)      1. 수의예과      2. 한의학과      3. 임상병리과      4. 치기공과      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

58. 다음 중 립케(W. Ripke)가 말하는 인본적경제(Humaneeconomy)의 의미는?(2004년 03월)      1. 경쟁적 시장에 사회적 형평성을 보장하는 국가 정책 및 제도가 있는 경제      2. 완전 경쟁적 시장에 인간의 존엄성을 끝없이 추구하는 경제      3. 정부통제하의 독과점주도의 성장 지향적 시장 경제      4. 현실의 시장 경제 또는 지난 100년 이상 서구에 있어온 자본주의      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

59. 워크넷에서 제공하는 통계간행물 중 공공취업알선 및 고용보험사업 등의 실적을 분기별로 심층 분석하여 고용정책수립ㆍ진행 및 관련 연구　활동의 기초자료로 제공되는 것은?(2008년 03월)      1. 고용동향분서      2. 구인구직 취업동향      3. 고용보험통계연보      4. Hrd-Net 통계분석      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

60. 노동시장이 완전경쟁인 경우와 수요독점인 경우를 비교하면?(2004년 03월)      1. 수요독점인 경우가 완전경쟁인 경우에 비해 임금수준은 높게 되고 고용수준은 낮게 된다.      2. 수요독점인 경우가 완전경쟁인 경우에 비해 임금수준은 낮게 되고 고용수준은 높게 된다.      3. 수요독점인 경우가 완전경쟁인 경우에 비해 임금수준과 고용수준 모두 높게 된다.      4. 수요독점인 경우가 완전경쟁인 경우에 비해 임금수준과 고용수준 모두 낮게 된다.      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

61. 노동조합의 유형에 관한 설명 중 틀린 것은?(2005년 08월)      1. 노조의 목적함수는 임금을 포함한 근로조건의개선과 고용안정이라는 것이 일반적인 통설이다.      2. 노조는 서로 상이한 선호를 지니고 있는 다양한 이해 관계집단이라고 볼 수 있다.      3. 민주형 노조의 의사결정의 대표적인 예는 중위수 투표(median vote)원리이다      4. 일반적으로 민주형 노조보다는 독재형 노조의 경우에서 임금 및 근로조건의 실질적인 개선이 더 큰 것으로 나타나고 있다.      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

62. 효율성임금정책이 높은 생산성을 가져오는 원인에 관한 설명으로 틀린 것은?(2009년 05월)      1. 고임금은 노동자의 직장상실비용을 증대시켜서 작업 중에 태만하지 않게 한다.      2. 고임금 지불　기업은 일반적으로 노동자에게 현장훈련 투자를 많이 한다.      3. 고임금은 노동자의 기업에 대한 충성심과 귀속감을 증대시킨다.      4. 고임금 지불 기업은 신규채용시 지원노동자의 평균 자질이 높아져 보다 양질의 노동자를 고용할 수 있다.      정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

63. 여성의 경제활동참여율곡선은 M 자형이라고 한다. 즉, 여성의 경제활동 참여율을 수직축에, 그리고 나이를 수평 축에 잡아 표시해 보면 남성과 달리 30세 전후에서 낮아 졌다가 다시 상승하는 모습을 보인다. 이러한 여성의 경제 활동참여율의 나이에 따른 변화의 주된 원인은?(2009년 05월)      1. 높아진 학력수준      2. 높아진 소득수준      3. 기업의 여성차별      4. 결혼, 출산 및 육아      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

64. 직업사전에서 직업기술의 기본 구성요소가 아닌 것은?(관련 규정 개정으로 정답이 없습니다. 여기서는 1번을 누르면 정답 처리됩니다.)(2004년 03월)      1. 직업명      2. 산업명      3. 직업개요기술      4. 관련직업명      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

65. 생산성 임금제를 따를 때 실질 생산성 증가율 5% 이고 물가상승률이 2% 하고 하면 명목임금의 인상분은?(2009년 03월)      1. 2%      2. 5%      3. 7%      4. 10%      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

66. 소위 3D업종이라고 하는 직종은 육체적 보상을 받지 못하면서도 다른 업종에 비하여 임금수준이 낮은 경우가 있다. 이러한 임금격차의 원인은?(2002년 08월)      1. 균등화 임금격차(equalizing wage differentials)      2. 보상적 임금격차(compensating wage differentials)      3. 가속적 임금격차(accentuating wage differentials)      4. 과도적 임금격차(transitional wage differentials)      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

67. 최저임금제도의 기본취지 및 효과에 대한 설명으로 틀린 것은 ?(2009년 05월)      1. 저임금 노동자의 생활보호      2. 산업 평화의 유지      3. 유효수요의 억제      4. 산업간ㆍ직업　간 임금격차의 축소      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

68. 우리나라의 여성경제활동참가율도 상당한 수준으로 높아졌다. 그런데 여성의 경우 연령별로 경제활동참가율을 작도해보면 남성의 경우와 달리 특이한 모양을 보이게 되는데 대체로 그 모양은 어떠한 형태로 나타나는가?(2004년 03월)      1. U 자형      2. 역 U 자형      3. M 자형      4. W 자형      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

69. 다음 중 자발적 노동이동(voluntary mobility)에 따른 순수익의 현재가치(present value)를 결정해주는 요인이 아닌 것은?(2003년 08월)      1. 새로운 직장의 고용규모      2. 새 직장에서의 예상 근속년수      3. 장래의 기대되는 수익과 현 직장에서의 수익의 차를 현재가치로 할인해 주는 할인율      4. 노동이동에 따른 직/간접 비용      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

70. 다음 중 임금격차의 원인으로서 통계적 차별(statistical discrimination)이 일어나는 경우는?(2003년 03월)      1. 임금이 개별 노동자의 한계생산성에 근거하여 설정될 때      2. 사용자 자신의 개인적 편견에 따라 근로자의 임금을 결정할 때      3. 비숙련 외국인노동자에게 낮은 임금을 설정할 때      4. 사용자가 근로자의 생산성에 대한 불완전한 정보를 갖고 있어 평균적인 인식을 근거로 임금을 결정할 때      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

71. 다음 중 가장 먼저 생성된 노동조합 형태는?(2002년 08월)      1. 산업별 노동조합      2. 기업별 노동조합      3. 직업(종)별 노동조합      4. 일반조합      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

72. 여성의 경제활동참가를 결정하는 요인에 대한 설명으로 틀린 것은?(2008년 03월)      1. 남편의 소득이 낮을수록, 자녀의 수가 적을수록 여성의 경제활동이 증가한다.      2. 가계생산의 기술(household technology)이 향상될수록 여성의 경제활동참가율은 높아진다.      3. 파트타임 고용시장의 미발달은 30대 기혼여성의 경제활동참가를 낮추는 요인으로 작용한다.      4. 도시화의 진전은 여가활동에서 시간　집약적 여가활동에 의존하게 되어 시장노동의 가능성을 넓혀준다.      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

73. 다음의 현상을 설명하는 실업의 종류와 대책을 연결한 것으로 옳은 것은?(2009년 03월)           1. 마찰적 실업 - 구인, 구직정보망 확충      2. 경기적 실업 - 유효수요의 증대      3. 구조적 실업 - 인력정책      4. 기술적 실업 - 기술혁신      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

74. 다음은 무엇에 관한 설명인가?(2008년 08월)           1. 잠재실업효과      2. 실망노동자효과      3. 부가노동자효과      4. 노동공급의 기회비용효과      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

75. 일반적으로 노동시장이 경쟁적으로 작동하면 근로자의 한계생산물과 임금이 일치한다. 다음 중 임금이 한계생산물과일치하지 않은 가능성이 가장 큰 경우는?(2005년 08월)      1. 건설현장의 미숙련 근로자      2. 갯수제 임금이 시행되는 제조업 근로자      3. 여성의 최소 채용비율이 정해져 있는 공무원      4. 사설 직업훈련기관에서 훈련을 받은 자동차산업의 근로자      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

76. 다음 중 개별 근로자의 노동공급을 반드시 증가시키는 것은?(2003년 03월)      1. 비근로소득의 감소      2. 근로소득세율의 인하      3. 임금의 상승      4. 여가(leisure)수요의 증가      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

77. 단체교섭 시 사용자의 교섭력 원천의 아닌 것은?(2009년 03월)      1. 파업근로자 대신 다른 근로자로 대체할 수 있는 능력      2. 기업의 재정능력      3. 소비자들에게 호소하는 불매운동      4. 직장폐쇄 권리      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

78. 다음은 무엇에 대한 설명인가?(2003년 08월)           1. 직업지도 핸드북      2. 직업의 세계(시청각 자료)      3. 미래의 직업정보전달체계 KNOW      4. 한국직업전망서      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

79. 다음 중 공공취업알선기관에서 수행하는 구인, 구직, 알선 및 취업현황을 인적 및 노동시간 특성에 따라 분석한 자료로서 취업알선 및 직업지도 업무, 노동시장 연구 등을 지원하는 기초자료로 활용하고 있는 것은?(문제 오류로 실제 시험에서는 모두 정답 처리 되었습니다. 여기서는 1번을 누르면 정답 처리 됩니다.)(2004년 08월)      1. 고용동향분석      2. 고용보험통계연보      3. 고용동향분석      4. 반기별 실업대책      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

80. 다음 중 립케의 인본적 경제(Humane economy)의 의미로 알맞은 것은?(2007년 03월)      1. 경쟁적 시장에 사회적 형평성을 보장하는 국가정책 및 제도가 있는 경제.      2. 완전 경쟁적 시장에 인간의 존엄성을 끝없이 추구하는 경제.      3. 정부통제　하의 독과점 주도의 성장　지향적 시장경제.      4. 현실의 시장경제 또는 지난 100년 이상 서구의 자본주의.      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

3과목 : 노동관계법규

81. 남녀고용평등법령상 적극적고용개선위원회에 관한 설명으로 틀린 것은?(2007년 08월)      1. 위원장은 노동부장관이 된다.      2. 위원회는 위원장을 포함하여 10인 이내의 위원으로 구성한다.      3. 위원의 임기는 2년으로 한다.      4. 여성근로자 고용기준에 관한 사항 등을 심의한다.      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

82. 직업안전법상 근로자 모집에 관한 설명으로 틀린 것은?(2009년 03월)      1. 국외에 취업할 근로자를 모집하는 경우에는 노동부장관의 허가를 받아야 한다.      2. 근로자를 고용하고자 하는 자는 신문, 잡지, 기타에 의하여 자유로이 근로자를 모집할 수 있다.      3. 모집이란 함은 근로자를 고용하고자 하는 자가 취직하고자 하는 자에게 피용자가 되도록 권유하거나 다른 사람으로 하여금 권유하게 하는 것을 말한다.      4. 근로자를 모집하고자 하는 자와 그 모집에 종사하는 자는 명목의 여하를 불문하고 응모자로부터 그 모집과 관련하여 금품 기타 이익을 취하여서는 안 된다.      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

83. 남녀고용평등법에 관한 설명으로 틀린 것은?(2007년 08월)      1. 근로 여성에 대한 모성보호는 차별로 보지 않는다.      2. 남녀고용평등법은 상시 10인 이상의 근로자를 사용하는 사업장에 적용한다.      3. 지방노동행정기관에 고용평등위원회를 둔다.      4. 고충처리기관을 설치하여야 할 사업주는 상시 30인 이상의 근로자를 사용하는 사업의 사업주이다.      정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

84. 근로자 직업능력 개발법상 직업능력개발훈련시설의 지정을 받고자 하는 자의 결격사유에 해당하지 않는 것은?(2009년 07월)      1. 금치산자      2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자      3. 동법 규정에 따라 지정직업훈련시설의 지정이 취소된 날부터 1년이 지나지 아니한 자      4. 평생교육법 규정에따라 평생교육시설의 설치인가취소처분을 받고 2년이 지나지 아니한 자      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

85. 직업안정법에 대한 설명으로 옳은 것은?(2007년 03월)      1. 직업안정법상 “직업안정기관”이란 직업소개, 직업지도 등 직업안정업무를 수행하는 지방고용심의회를 의미한다.      2. 직업소개사업을 하고자 하는 자는 유료ㆍ무료를 불문하고 모두 신고하여야 한다.      3. 직업안정기관의 장은 구인자가 구인조건의 명시를 거부 하는 경우 구인신청의 수리를 거부하여서는 안　된다.      4. 직업안정법상의 근로자　공급　사업은 파견근로자보호등에　관한법률 제2조 2호의 근로자　파견 사업을 제외한다.      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

86. 직업안정법령상 직업정보제공사업자의 준수사항으로 틀린 것은 ?(2009년 05월)      1. 구인자의 업체명 또는 성명이 표시되어 있지 아니한 구인광고를 게재하지 아니할 것      2. 직업정보제공매체의 구인 ·구직의 광고에는 구인 ·구직자의 주소 또는 전화번호를 기재하지 아니할 것      3. 구직자의 이력서 발송을 대행하거나 구직자에게 취업 추천서를 발부하지 아니할 것      4. 최저임금에 미달되는 구인정보를 게재하지 아니할 것      정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

87. 미성년자를 고용하고자 하는 경우 근로계약의 체결당사자로 맞는 것은?(2004년 03월)      1. 미성년자      2. 후견인      3. 친권자      4. 노동부장관      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

88. 고용보험법상 취업촉진수당에 해당되지 않는 것은?(2007년 03월)      1. 조기재취업수당.      2. 직업능력개발수당.      3. 구직급여.      4. 이주비.      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

89. 고용정책기본법상의 고용정책기본계획에 직접적으로 포함되는 내용이 아닌 것은?(2003년 08월)      1. 고용동향과 인력의 수급전망에 관한 사항      2. 고용에 관한 국가시책의 기본이 되는 사항      3. 직업능력개발훈련시설의 설치 및 확충에 관한 사항      4. 인력의 수요와 공급에 영향을 미치는 산업정책 동향에 관한 사항      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

90. 고용정책기본법의 기본원칙으로 틀린 것은?(2009년 07월)      1. 근로자의 근로의 권리 존중      2. 근로자의 직업선택의 자유존중      3. 사업주의 고용관리에 관한 자주성 존중      4. 근로자의 능력개발과 고용안정을 위한 정부의 주도적 역할 존중      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

91. 직업안정법령상 직업정보제공사업자의 준수사항으로 틀린 것은? (2009년 03월)      1. 구인자의 업체명(또는 성명)이 표시되어 있지 아니하거나 구인자의 연락처가 사서함 등으로 표시되어 구인자의 신원이 확실하지 아니한 구인광고를 게재하지 아니할 것.      2. 직업정보제공매체 또는 직업정보제공사업의 광고문에 "(무료)취업상담", "취업추천", "취업지원"등의 표현을 사용하지 아니할 것.      3. 직업정보제공매체의 구인·구직의 광고에는 직업정보제공사업자의 주소 또는 전화번호는 기재하지 아니할것.      4. 구직자의 이력발송을 대행하거나 구직자에게 취업추천서를 발부하지 아니할 것.      정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

92. 근로자직업능력개발법상 직업능력개발훈련시설의 지정을 받고자 하는 자의 결격사유에 해당하지 않는 것은?(2007년 08월)      1. 금치산자      2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자      3. 동법 규정에 따라 지정 직업훈련 시설의 지정이 취소된 날부터 1년이 경과되지 아니한 자.      4. 「평생교육법」규정에 따라 평생교육시설의 설치인가 취소 처분을 받고 2년이 경과된 자      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

93. 직업안정법상 용어의 정의가 틀린 것은?(2009년 05월)      1. 유료직업소개사업이라 함은 무료직업소개소외의 직업소개사업을 말한다.      2. 직업안정기관이라 함은 직업소개·직업지도 등 직업 안정업무를 수행하는 지방노동행정기관을 말한다.      3. 무료직업소개사업이라 함은 수수료 ·회비 기타 일체의 금품을 받지 아니하고 행하는 직업소개사업을 말한다.      4. 직업소개라 함은 구인 또는 구직의 신청을 받아 구인자와 구직자간에 고용계약의 성립을 결정하는 것을 말한다.      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

94. 근로자직업능력 개발법상 근로자의 자율적 직업능력개발지원범위에 해당하지 않는 것은?(2008년 08월)      1. 직업능력개발훈련의 실시를 위하여 필요한 시설 및 장비 • 기자재의 설치 • 보수 등의 사업비용      2. 전문대학 또는 이와 동등 이상의 학력의 인정되는 교육과정의 수업료 및 그 밖의 납부금      3. 자격취득을 위한 검정수수료 • 교재구입 및 수강을 위하여 사용한 비용      4. 노동부장관의 인정을 받은 직업능력개발훈련과정을 수강하는데 소요되는 훈련비용      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

95. 고용보험법상 취업촉진 수당에 해당하지 않는 것은?(2009년 07월)      1. 이주비      2. 원격지취업 수당      3. 조기재취업 수당      4. 직업능력개발 수당      정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

96. 헌법상 근로의 권리의 기능이 아닌 것은? (2011년 3회)(2008년 03월)      1. 근로를 통하여 개성과 자주적 인간성을 제고하고 함양하게 한다.      2. 근로의 상품화를 허용함으로써 자본주의경제의 이념적 기초를 제공한다.      3. 국민으로 하여금 근로를 통하여 생활의 기본적 수요를 스스로 충족하게 한다.      4. 근로기회의 제공을 통하여 생활무능력자에 대한 국가적 보호　의무를 증가시킨다.      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

97. 직업안정법령상 직업안정기관의 직업소개 절차로 옳은 것은?(2009년 05월)           1. A → D → B → E → C      2. D → A → E → B → C      3. E → D → B → A → C      4. E → B → C → D → A      정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

98. 고용보험의 심사청구와 관련된 설명으로 틀린 것은?(2009년 03월)      1. 심사청구는 즉시 원처분의 집행을 정지시킨다.      2. 결정은 원처분 등을 행한 직업안정기관의 장을 기속한다.      3. 심사의 청구는 대통령령으로 정하는 바에 따라 문서로 하여야 한다.      4. 직업안정기관은 심사청구서를  받은 날로 부터 5일 이내에 의견서를 첨부하여 심사청구서를 심사관에게 보내야한다.      정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

99. 고용보험법상 구직급여의 수급자격이 인정되기 위해서는 이직일 이전 18개월의 기준기간 중에 피보험단위기간이 통산하여 며칠 이상 되어야 하는가?(2002년 03월)      1. 60일      2. 90일      3. 120일      4. 180일      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

100. 다음 ( )속에 들어갈 알맞은 말은?(2002년 08월)           1. 노동부 장관      2. 직업안정기관의 장      3. 시ㆍ도지사      4. 시장, 군수, 구청장      정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임      정답율 : 알수없음

직업상담사 2급(구) 필기 기출문제(해설) 및 CBT 모의고사(378122)을 이용해 주셔서 감사합니다.